12月4日，2019年“全省矿产资源管理业务培训班”在广州开班，全省各级自然资源主管部门矿管机构负责人和业务骨干160余人参加，省自然资源厅党组成员、副厅长何少青出席并作了开班讲话。

　　讲话指出，机构改革以来，省自然资源厅作为履行“两统一”的重要职能部门，全力履行矿产资源管理和监督职能，积极做好资源保障和服务。一是建立和完善了三项制度。 发布了省级和21个地级市的矿业权基准价，为强化市场对矿产资源配置的决定性作用提供了制度保障；完善了矿产资源开采和审批登记制度，规范矿业权审批； 推动了矿业权审批“阳光工程”，通过制度改革、流程再造、优化简化、提速增效、公开透明、阳光运作来规范矿业权的“阳光审批”。二是重点推进了三项工作。开展了“绿色矿山”建设工作，取得了较大的成果，2019年全省共建成绿色矿山127个；积极开展露天矿山的综合整治工作，目前全省共1124个露天矿山纳入综合整治台账； 启动了全省矿产资源国情调查和十四五矿产资源总体规划编制工作。三是做好两项保障工作。保障粤港澳大湾区重大基础设施项目建设，全力推进做好砂石资源保障服务；厘清安全生产职责，为做好自然资源系统安全生产工作提供制度保障。

　　讲话分析了当前我省矿政管理形势，指出存在的四个方面问题：一是矿业权审批时间长环节多，改革力度不够；二是违法开采案件宗数多，查处力度不够；三是涉及矿政管理违纪违法人员增多，廉政建设力度不够；四是历史遗留问题多，处置力度不够。

　　讲话要求全省各地要按照党的十九届四中全会要求，坚持和完善加强生态文明建设的制度体系，促进矿业高质量发展，重点推进几项工作：一是继续加强和完善有关矿产资源管理的制度建设；二是继续改革创新，推进阳光工程实施；三是推动矿产资源国情调查和规划；四是加大矿产资源监督管理力度；五是推进露天矿山综合整治和生态修复工作；六是全力做好重大项目资源保障工作。

　　讲话还希望全省矿政管理人员切实加强党风廉政建设，依法行政，改进工作方法，全面提升矿产资源管理履职能力和水平。 一要加强廉政建设，切实依法行政，提高防腐拒蚀能力，打造忠诚干净担当的矿政管理干部队伍。 二要善于学习和思考，学习法律法规政策、业务知识、先进单位的经验和做法，思考工作中出现问题的症结，找到解决问题的思路和方法。 三要善于调查研究，善于梳理意见，形成调查报告，提出解决办法，不断采取有效举措。四要善于协调联动，不仅在系统内部建立双向沟通和信息共享机制，也要在外部与相关部门建立有效的沟通和合作机制。